Jak zostać Chief Creative Oficer (CCO)?

Średnie zarobki chief creative oficer w USA to 65,31 USD na godzinę, co w przeliczeniu daje nawet 135 852 dolarów rocznie. Szacuje się, że w latach 2018-2028 zapotrzebowanie na to stanowisko wrośnie o 6%, co oznacza około 150 600 nowych miejsc pracy dla CCO w całych Stanach Zjednoczonych. Co jeszcze warto wiedzieć chcąc zostać CCO? Jak zostać Chief Creative Oficer? Odpowiedź w dalszej części artykułu.

Jak zostać Chief Creative Oficer (CCO)? – omówione zagadnienia:

1. Chief Creative Oficer – czyli kto?
2. Cechy dobrego dyrektora działu kreatywnego
3. Praktyczne umiejętności CCO
4. Ścieżka kariery CCO
5. CCO – edukacja

Chief Creative Oficer – czyli kto?

CCO (z ang. chief creative oficer) czyli dyrektor działu kreatywnego to najwyższe stanowisko kierownicze w zakresie kreacji, które odpowiada za komunikację i koordynację z innymi kreatywnymi liderami firmy lub organizacji. CCO angażuje się wraz z kadrą kierowniczą w opracowywanie artystycznych aspektów materiałów, które można wykorzystać do promocji produktów lub ustanowienia i rozwoju marki ich firmy. Więcej na temat roli CCO pisaliśmy w osobnym artykule.

Cechy dobrego dyrektora działu kreatywnego

Dyrektorzy ds. kreatywnych muszą być skutecznymi liderami i muszą potrafić zarządzać projektami oraz personelem, tak aby osiągnąć założone cele. Cechuje ich zmysł artystyczny, który pomaga opracowywać skuteczne i estetyczne materiały marketingowe i brandingowe. Dla CCO niezbędne są również umiejętności komunikacyjne, ponieważ pracują z różnymi zespołami i zatwierdzają propozycje treści, które opracowują.

Praca CCO obejmuje również przygotowywanie budżetów projektów, dlatego potrzebują zdolności analitycznych. Dzięki temu realizowane projekty nie przekroczą oczekiwanych kosztów. Przydaje się również umiejętność zarządzania czasem, która jest niezbędna, jeśli chcemy dotrzymywać wielu deadline-ów, obowiązujących nie tylko Chief Creative Oficer , ale i cały zespół.

Podsumowując, dobry CCO powinien wyróżniać się umiejętnościami poniższymi cechami:

• kreatywność,
• umiejętności zarządzania,
• umiejętności komunikacyjne,
• doświadczenie produkcyjne,
• umiejętności rozwiązywania problemów,
• umiejętności zarządzania czasem,
• umiejętności analityczne
• umiejętności zarządzania budżetem,
• umiejętności organizacyjne.

Praktyczne umiejętności CCO

Jako osoba z wieloletnim doświadczeniem w działach marketingu, mediach itd. CCO zwykle posiada wachlarz umiejętności, które są przydatne w pracy kreatywnej. Są to między innymi:

• Umiejętność zarządzania treściami w Internecie. Chief Creative Oficer potrafi tworzyć treści oraz rozdysponowywać je w różnych kanałach. Opracowuje także koncepcje dla stron internetowych oraz wykorzystuje oprogramowanie do zarządzania treścią.
• Tworzenie koncepcji kreatywnych, które przyciągną klientów i wpłyną na ich decyzje zakupowe. Koncepcję kreatywną można zastosować we wszystkich kanałach komunikacji, takich jak wiadomości, wezwanie do działania, e-maile itp.
• Projektowanie graficzne, jako sztuka tworzenia treści wizualnych w celu komunikowania się z odbiorcami. Projektanci stosują różne metody układu strony i hierarchię wizualną, używając liter i obrazów, aby zaspokoić potrzeby użytkowników końcowych. Większość firm wykorzystuje projektowanie graficzne do sprzedaży swoich produktów lub usług oraz przekazywania skomplikowanych informacji za pomocą infografik.
• Wdrażanie strategii online, prowadzenie marketingu online i rozwój handlu elektronicznego.
• Marketing treści. Bezpośrednia produkcja treści i postprodukcja, w tym umiejętność budżetowania, planowania, reżyserowania, edycji. Ponadto, opracowywanie i realizacja strategii social media i content marketingu.
• Opracowywanie działań i wdrażanie pomysłów dotyczących produktu. Jest to zwykle widoczne na wczesnym etapie projektowania lub procesu inżynieryjnego, aby wygładzić wszelkie szczegóły dotyczące formy produktu i aby zaspokoić wszystkie potrzeby przez obecny projekt.
• Projektowanie wizualne jako sztuka, w której artysta wykorzystuje wizualizacje i grafikę do komunikacji z użytkownikiem. Projekt wizualny ma na celu zwiększenie estetyki produktu.
• Badania rynku jako proces zbierania informacji związanych z potrzebami i pragnieniami konsumenta. Jest to podejście systematyczne, które obejmuje rejestrację i analizę danych zarówno jakościowych, jak i ilościowych. Badania rynku pomagają firmie prawidłowo zidentyfikować rynek docelowy i zidentyfikować luki w oczekiwaniach potencjalnych konsumentów.
• Rozwój biznesu. Pomysły lub inicjatywy, które działają na rzecz lepszego funkcjonowania biznesu. Sprzedaż, reklama, rozwój produktów, zarządzanie łańcuchem dostaw i zarządzanie dostawcami, to tylko niektóre z zaangażowanych w to działów.

Ścieżka kariery CCO

Gdy pracodawcy rekrutują na stanowisko Chief Creative Oficer , to kluczowe znaczenie może mieć posiadanie praktycznego doświadczenia w marketingu. Doświadczenie produkcyjne jest atutem, a osoby zainteresowane karierą dyrektora kreatywnego mogą również chcieć wziąć udział w kursach z zakresu sztuk wizualnych i biznesu. Warto również uzyskać certyfikaty w takich dziedzinach jak projektowanie graficzne, marketing, copywriting, social media.

Warto wyróżniać się także praktycznym doświadczeniem w dziedzinach pokrewnych, takich jak specjalista ds. mediów cyfrowych, brand manager, copywriter lub specjalista ds. produkcji medialnej. Wielu dyrektorów kreatywnych ma również wcześniejsze doświadczenie zawodowe na stanowiskach takich jak dyrektor artystyczny, czy grafik.

Ponadto, rozwijanie portfolio i zdobywanie nagród w swojej dziedzinie to doskonały sposób na zdobycie uznania i awansu na stanowisko kierownicze.

CCO – edukacja

Wielu pracodawców poszukujących kandydatów na to stanowisko oczekuje od nich co najmniej tytułu licencjata z odpowiedniego przedmiotu, takiego jak marketing lub komunikacja, a także pięciu lub więcej lat pracy w marketingu lub reklamie. Zaznaczmy, że 76,2%1 dyrektorów kreatywnych w USA ma tytuł licencjata, natomiast 10,4% CCO uzyskało stopień magistra.

Chcąc zostać CCO nie wystarczy wykazywać się umiejętnościami kreatywnymi, czy artystycznymi. Z uwagi na to, że osoba taka zarządza często dużą grupą ludzi, budżetem i ma bezpośredni wpływ na kształt działania całej organizacji, często niezbędne są umiejętności analityczne, czy komunikacyjne na bardzo wysokim poziomie oraz wyższe wykształcenie i kilkuletnie doświadczenie zawodowe.

Przeczytaj także: Kim jest i czym zajmuje się CMO?

Jeśli podobają Ci się treści, które tworzymy, sprawdź również: Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube, Pinterest.