Blog

Dlaczego warto uzyskać Certyfikat PMP®?

W dynamicznie zmieniających się czasach oraz w okresie wzmożonej konkurencji na rynku pracy osoby zatrudnione w różnych branżach (bez względu na wiek) szukają sposobów na to, by wyróżnić się wśród rzeszy innych kandydatów. Jeśli pracujesz obecnie w obszarze zarządzania projektami, to bez wątpienia jednym z elementów, które zapewnią szybki rozwój Twojej kariery (wraz z lepszymi zarobkami i ciekawszymi ofertami pracy) oraz zbudują konkurencyjną pozycję na rynku pracy, jest certyfikat PMP®. Jakie korzyści przyniesie Ci zdanie egzaminu na certyfikację i dołączenie do elitarnego grona specjalistów ds. zarządzania projektami?

Dlaczego warto uzyskać Certyfikat PMP®? – omówione zagadnienia:

  1. Certyfikat PMP® – prestiżowy dowód umiejętności kandydata
  2. Lepsze wykonywanie pracy
  3. Wartość jednostki dla firmy
  4. Wyższe zarobki – certyfikat PMP® je gwarantuje
  5. Certyfikat PMP® – korzyści, które szybko zobaczysz

Certyfikat PMP® – prestiżowy dowód umiejętności kandydata

Zdanie certyfikatu z zakresu zarządzania projektami będzie potwierdzać, że posiadasz odpowiednie doświadczenie, wiedzę i umiejętności, by pracować w przypadku każdego projektu na stanowisku lidera, kierownika czy osoby zarządzającej. Na pewno będzie mieć znaczenie zarówno w obecnym miejscu pracy, jak i w przypadku chęci zmiany zatrudnienia, gdyż Twoja konkurencyjność jako pracownika zwiększy się. Tym samym posiadanie certyfikatu PMP® otworzy przed Tobą wiele drzwi – zarówno w firmach krajowych, jak i zagranicznych, z uwagi na swój globalny wymiar (uznawalność na całym świecie bez względu na branżę, w której firma funkcjonuje). Szczególnie docenisz wysiłek włożony w przygotowanie i zdanie egzaminu, gdy okaże się, że firma, do której się rekrutujesz, stawia na kandydatów posiadających certyfikat PMP®.

Co więcej, ten dokument będzie stanowić przyciągający wzrok element w Twoim CV i możesz mieć pewność, że w trakcie rekrutacji (nawet już na etapie wstępnego przeglądania otrzymanych życiorysów) – właśnie z uwagi na posiadanie odpowiedniego potwierdzenia – zostaniesz oceniony lepiej niż osoby niecertyfikowane.

Lepsze wykonywanie pracy

Nauka do certyfikacji pozwoli Ci nabyć nowe umiejętności (zarówno twarde, jak i miękkie), które w przyszłości będziesz mógł w praktyce wykorzystać, co przełoży się na lepsze wyniki osiągane przez Ciebie oraz Twój zespół projektowy. Podstawowe procesy w zarządzaniu, nowe trendy w obszarze project management (zawartość szkolenia i egzaminu jest ciągle aktualizowana w ramach dostosowania do sytuacji na rynku), przydatne narzędzia i metodologie – to wszystko otrzymasz, by poprawić swój sposób zarządzania projektami. Jeśli tylko zależy Ci na ciągłym rozwoju, to nie możesz ominąć obszaru certyfikacji w trakcie planowania swojej dalszej kariery zawodowej.

Wartość jednostki dla firmy

Zależy Ci na rozwoju firmy, w której obecnie pracujesz? Możesz mieć pewność, że dzięki pozyskanemu certyfikatowi staniesz się większą wartością dodaną dla obecnego (a także ewentualnie przyszłego) miejsca zatrudnienia. Pozyskana wiedza i umiejętności przełożą się na to, że będziesz potrafił lepiej zarządzać projektem – kierować zespołem w odpowiedni sposób, minimalizować ryzyko popełnienia błędów czy zmniejszać ponoszone koszty (lub inne zasoby), co na pewno zostanie pozytywnie odebranego przez Twojego pracodawcę. Osiąganie wymaganych wyników dzięki dobrej organizacji pracy? Właśnie na to możesz liczyć – a Twoja firma na pewno będzie Ci wdzięczna.

Możesz również się spodziewać, że w przypadku uzyskania pozytywnego wyniku egzaminu pracodawca będzie miał do Ciebie większe zaufanie, co przełoży się na bardziej skomplikowane projekty, poważniejsze zadania oraz większą odpowiedzialność. Przygotowanie do zdania egzaminu stanowić będzie tylko mały krok niezbędny do postawienia kolejnego (o dużo większych rozmiarach) w ramach rozwoju kariery zawodowej.

Wyższe zarobki – certyfikat PMP® je gwarantuje/h3>

Ostatni argument przemawiający za podejściem do egzaminu na certyfikację związany jest z zarobkami, co na pewno dla części osób związanych z zarządzaniem projektami będzie miało istotne znaczenie. Project Management Institute przeprowadza co roku badanie Earning Power: Project Management Salary Survey, w ramach którego analizuje zarobki (mediany wynagrodzeń) wśród specjalistów ds. zarządzania projektami na różnych szczeblach. Z badań wynika, że wynagrodzenia są średnio o ok. 23% wyższe w przypadku osób, które posiadają certyfikat (w różnych krajach na świecie) niż w przypadku osób, które takiego dokumentu nie posiadają. Tym samym – posiadając odpowiednie wykształcenie oraz doświadczenie potwierdzone zdanym egzaminem, możesz nie tylko spodziewać się, ale wręcz oczekiwać wyższych zarobków.

Certyfikat PMP® – korzyści, które szybko zobaczysz

Jeśli zależy Ci na tym, by zwiększyć swoją konkurencyjność na globalnym rynku pracy, otrzymać nowe szanse zatrudnienia, wynegocjować lepsze wynagrodzenie czy rozwinąć swoje umiejętności z zakresu zarządzania projektami, nie wahaj się dłużej przed podejściem do egzaminu. Weź pod uwagę to, że, zgodnie z przewidywaniami Project Management Insitute, tylko do 2027 roku na świecie będzie potrzebnych prawie 90 mln osób pracujących w obszarze zarządzania projektami – a wciąż mierzymy się z problemem braku odpowiednich kwalifikacji. Nie możesz nie wykorzystać szansy na to, by poprzez certyfikację stać się bardziej atrakcyjny w oczach potencjalnych pracodawców.

Sprawdź również: Jak przekonać pracodawcę do inwestycji w szkolenie z zakresu PMP Certification?

Jeśli podobają Ci się treści, które tworzymy, sprawdź również: Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube, Pinterest.

Autor: Karolina Berecka

Karolina, jako project menadżerka jest ekspertem w poszukiwaniu nowych metod projektowania najlepszego systemu przepływu pracy i optymalizacji procesów. Jej umiejętności organizacyjne i zdolność do pracy pod presją czasu sprawiają, że jest najlepszą osobą do zamieniania skomplikowanych projektów w rzeczywistość.

Caroline Becker

As a Project Manager, Caroline is an expert in finding new methods to design the best workflows and optimize processes. Her organizational skills and ability to work under time pressure make her the best person to turn complicated projects into reality.

Recent Posts

7 błędów poznawczych, które wpływają na naszą produktywność

Produktywność jest w ostatnim czasie szczególnie często poruszanym zagadnieniem. Powodem takiego stanu rzeczy jest fakt,…

2 lata ago

Jak obniżyć koszty rekrutacji?

Specjaliści od zarządzania zasobami ludzkimi są odpowiedzialni za szereg ważnych decyzji. Wybór odpowiedniego kandydata przyczyni…

2 lata ago

Elastyczne plany pracy i milenijni pracownicy

Wraz z ukształtowaniem się nowych pokoleń, zmianom ulega również środowisko i kultura pracy. Generacja Y,…

2 lata ago

Zalety pracy zdalnej dla pracowników i pracodawców

Badania przeprowadzone przez firmę Owl Labs wskazują, że już 16% organizacji pracuje w trybie zdalnym,…

2 lata ago

O działaniu i biznesowych zastosowaniach voicebotów | AI in business #10

Wykorzystanie sztucznej inteligencji sprawia, że możemy komunikować się z naszymi urządzeniami używając języka naturalnego –…

2 lata ago

Jak wirtualny asystent AI może pomóc w rozwoju Twojej firmy? | AI in business #11

“Zamknij okno!” wypowiedziane do asystenta AI będzie oznaczać co innego, gdy pracujemy w edytorze tekstu,…

2 lata ago